Votre entreprise de transport et terrassement près de Molsheim renforce les compétences de ses équipes grâce à la formation continue

Dans le secteur du transport et terrassement, où les normes évoluent rapidement et les exigences techniques sont nombreuses, la formation continue joue un rôle essentiel. Consciente de cet enjeu, Gross Florent & Fils, votre entreprise de transport et terrassement dans le Bas-Rhin, a mis en place un programme structuré de formations annuelles. Organisées tout au long de l’année, ces sessions permettent de maintenir les compétences des salariés à jour, tout en répondant aux besoins individuels et collectifs exprimés en interne.

Une stratégie de formation continue au service du savoir-faire

Même si tous les salariés de l’entreprise sont concernés, les sessions de formation concerne principalement le personnel de chantier, soit environ 25 salariés. Il s’agit d’un moment privilégié pour renforcer les savoir-faire des différentes équipes.

Des formations essentielles pour les professionnels du secteur du transport et terrassement

Parmi les formations dispensées figurent plusieurs modules essentiels, indispensables pour garantir la sécurité sur les chantiers et assurer la conformité réglementaire. On peut citer par exemple :

• le SST (Sauveteur Secouriste du Travail),
• l’AIPR (Autorisation d’Intervention à Proximité des Réseaux),
• la FCO (formation continue obligatoire), indispensable pour le renouvellement du permis poids lourd,
• les habilitations électriques.

Ce socle de formation reflète les exigences des professionnels du secteur et participe à la prévention des risques sur le terrain.

Répondre aux besoins spécifiques des professionnels du transport et terrassement

Au-delà de ces formations réglementaires, votre professionnel du transport et terrassement reste à l’écoute des demandes individuelles. Lors des entretiens annuels, certains salariés expriment en effet le souhait de développer de nouvelles compétences : formation à l’éco-conduite, conduite d’engins, ou encore passage du permis poids lourd. L’entreprise valorise cette initiative en organisant des sessions ciblées, adaptées à la réalité des chantiers et aux aspirations de chacun.

Des formations externes et internes adaptées aux métiers du transport et terrassement

L’entreprise combine les ressources internes et externes pour organiser ces formations. Si certaines sessions peuvent être animées en interne, d’autres sont confiées à GO Formation situé à Obernai, un organisme local reconnu. Les durées varient selon les modules : d’une demi-journée à une semaine pour les formations les plus techniques.

Un accompagnement RH structuré grâce à l’OPCO

GROSS Florent & Fils bénéficie du soutien de l’OPCO (Organisme Paritaire Collecteur Agréé), qui permet de financer une partie importante des actions de formation. L’entreprise profite également de cet accompagnement pour réaliser un diagnostic RH complet : mise à jour des documents obligatoires, gestion de la sécurité, structuration du plan de formation… Une approche complète et complémentaire aux formations des salariés.

Une entreprise de transport et terrassement à proximité de Molsheim tournée vers l’avenir

Ce programme de formation régulier et sur-mesure est un engagement fort pris par l’entreprise en faveur de la qualité, de la sécurité et du développement des compétences de ses salariés. Une politique qui renforce sa position d’acteur fiable et responsable parmi les entreprises de transport et terrassement dans le Bas-Rhin.

C’est pourquoi, si vous recherchez une entreprise de transport et terrassement sérieuse et réactive, faites confiance à Gross Florent & Fils pour une étude personnalisée de votre projet et l’obtention d’un devis gratuit.